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出高原、穿千峡、纳万川，一条波涛滚滚的大江，横贯中华大地，养育着炎*子孙。西陵峡畔，一家冠以“全国最大精细磷化工企业、三峡库区最大移民搬迁企业”的化工龙头企业，像一颗璀璨的明珠闪耀在青山秀水间。
年4月24日，习近平总书记视察湖北时，首站即来到位于长江边的兴发集团宜昌新材料产业园，考察化工企业搬迁、改造以及长江码头复绿情况。总书记盛赞兴发，“这样做才是领会*的十九大精神，才是贯彻新发展理念”，寄语兴发在科学发展的道路上、在可持续发展的道路上越办越好!
“长江是中华民族的母亲河，一定要保护好。”“共抓大保护、不搞大开发，不是不搞大的发展，而是要科学地发展、有序地发展。”习近平总书记视察长江沿线3年来，兴发集团牢记总书记的殷殷嘱托，走出了一条经济建设与生态保护和谐共赢的发展新路。公司现名列中国企业强第位、中国石油和化工企业强第45位、湖北企业强第19位。
生态优先绿色兴发
年1月5日，习近平总书记在重庆召开的推动长江经济带发展座谈会上指出：“要把修复长江生态环境摆在压倒性位置，共抓大保护，不搞大开发。”湖北省、宜昌市贯彻中央部署，在保护修复长江生态环境方面均提出了明确要求。
兴发集团深刻领会习近平生态文明思想精神实质，准确把握发展和保护的有机统一，把思想统一到中央提出的“把保护长江母亲河作为头等大事抓”的重大决策上来，积极担当企业环境保护主体责任，以“共抓大保护、不搞大开发”为规矩和导向，以壮士断腕的决心和勇气，推进“关停、转型、搬迁、治污、复绿”五大工程，坚决守护一江清水向东流。
兴发在沿江个化工企业中率先行动，在有机硅、草甘膦等主导产品价格大幅上涨、供不应求时，主动拆除宜昌园区沿江装置，关停古夫、阳日化工厂，拆除工业级产品装置10万吨/年以上，累计拆除沿江生产装置32套，资产价值13.58亿元，削减排放量30%；对宜昌园区沿江装置搬迁腾退的米岸线进行修复，高标准建设城市公园，打造具有历史印记的文化新地标。
抓好源头治理的同时，兴发集团下大力气控制末端排放，将原有的4个工业用水排放口全部关闭，投资10.7亿元将园区污水处理装置扩能改造到实际需求的1.5倍，所有废水集中处理达标后进入市*二次污水处理系统，使外排废水有机磷含量控制在0.2mg/L以下，废气二氧化硫含量控制在5mg/m3以下，彻底根除长江污染隐患。
3年来，兴发集团持续不断地开展环保整治工作，建成长江经济带转型升级绿色发展示范企业、示范园区。积极推广应用国际领先的*磷清洁生产技术，磷化工板块基本完成改造升级，树立行业清洁生产标杆；7家矿山企业被评为绿色矿山，高岚河流域被授予“国家水利风景区”，国际小水电联合会授予兴山县全国首个“绿色发展示范基地”称号，多个园区获评循环经济或资源综合利用示范基地。
兴发集团还利用不同产品间的共生耦合关系，大力发展循环经济，通过物料平衡实现资源最大化利用和节能减排，产业链条环环相扣、链链生金，综合能耗下降11.5%，年创造经济效益3亿元以上，被行业内誉为“兴发魔环”。
“能让兴发一夜关门的只有安全环保风险”，这是兴发集团*委书记、董事长李国璋一次次给公司全体员工敲响的思想警钟!
兴发集团全面落实安全生产主体责任，构建“层层负责、人人有责、各负其责”的安全管理体系，李国璋亲自担任安全生产委员会主任，各生产单位实行安全总监负责制，建立全员事故预想安全管理体系和企业事故预想数据库，将安全生产管理主体责任层层落到实处。
持续加大安全生产投入，实施机械化换人、自动化减人，消除人的不安全因素。近3年，兴发集团矿山机械化采矿占比从34%提升至60%，平均工效提升23%，减员多人;化工企业出炉、包装、投料等岗位基本实现全自动化操作，大大提升了本质安全水平，年同口径减员人；宜昌园区、宜都园区、远安吉星、白沙河、刘草坡工业园全部通过湖北省化工园区认定，连续多年没有出现重大安全事故。
创新驱动科技兴发
习近平总书记指出,自主创新是推动高质量发展、动能转换的迫切要求和重要支撑。我国“十四五”规划纲要也明确提出，坚持创新在我国现代化全局中的核心地位。兴发集团坚决贯彻新发展理念，坚持创新在发展全局中的核心地位，充分依靠科技驱动，牢牢掌握发展的主动权，在自主创新上实现新突破，推进产业结构高端化。
公司搭建国家认定技术中心、国家科技兴贸创新基地、博士后科研站、高新技术企业等六大技术创新平台，培育各类专业技术人员人；充分调动技术人员的积极性，提升企业核心竞争力，累计取得授权专利项，荣获国家级或行业科技进步奖18项。仅今年初，就拿出万元重奖年度在技术创新以及营销工作中作出突出贡献的团队及个人，最高单项奖达万元。
兴发集团在科技创新上加大投入，近3年累计投资额就达51.5亿元，其中新开发的微电子产品、有机硅新材料等高端技术产业已经成为企业的重要支柱产业。“芯片用超高纯电子级磷酸及高选择性蚀刻液生产关键技术”荣获年国家科技进步二等奖；自主开发的电子级磷酸、硫酸、氢氟酸、混配等系列产品，实现了为芯片国产化提供配套原料，出口日、韩、美、欧等国家和地区；正在建设3万吨/年电子级氢氟酸、6万吨/年芯片用超高纯电子化学品项目。对标国际巨头，加快发展有机硅新材料，年底完成的单体技改并一次性开车成功，成本消耗已达到国内先进水平；开发的、特种硅橡胶等深加工产品，已经进入美国市场，10万吨/年特种硅橡胶及硅油项目已成为公司新的增长点。
兴发集团致力于资源综合利用，推动热法、湿法工艺集成创新，建成全国中低品位磷矿石综合利用示范基地。加快煤磷融合发展，大力推进万吨/年低品位选矿及深加工、煤气节能化技改等重点项目建设。重点研发的媲美超级新材料石墨烯的黑磷底层技术，推动着磷化工由原料型向材料型跃进。这些项目可年新增销售收入60亿元，利税9.8亿元，新增就业岗位个。
兴发集团积极走开放合作之路，借鸡下“蛋”，壮大自身实力。充分借助直接融资渠道，做强主导产业，仅年就在资本市场上募集资金达14亿元，年又通过非公开发行股票募集资金用于微电子新材料项目开发。公司上市以来，累计发行股票8次募集资金81亿元，融资频率居湖北上市公司前列。
兴发集团坚持以商招商，壮大配套产业。与浙江金帆达公司合作培育的草甘膦产业，规模已达到全国第一、世界第二；与上海百金集团合作发展硫化工产业，二甲基亚砜产品产销量已跃居全球第一；与台湾三福、贵州瓮福、台湾侨力等多个优势企业联合，集成技术、资金、市场、人才等要素资源，实现了合作共赢。
产业升级转型兴发
兴发集团以项目建设为抓手，坚定不移走精细化发展道路，积极响应国内国外双循环战略，建立从前端研发到终端市场的产业体系，加快跃向全球产业链和价值链高端。产业由单一磷化工向非磷化工、无机化工向有机化工转型，产品由工业级向食品级、医药级、电子级提档升级。
全国首创“矿电一体化”，在行业率先建成能源管理平台，实行矿山全层开采、磷矿梯级利用，产品附加值增加百倍以上，成为全国磷化工产品门类最全、品种最多的龙头企业。高端磷酸盐品质全球领先，食品级六偏磷酸盐、三聚磷酸钠、次磷酸钠产销量全球第一。作为有机硅较晚入行企业，兴发集团跨越赶超，单体及基础聚合物生产关键技术达到行业先进水平，综合实力跃居行业第一梯队。
坚持“国际市场主导、国内市场并重”，在风云变幻的全球市场竞争中发展民族工业、唱响中国品牌。针对国内部分化工产能过剩，兴发大力开发国际市场，在美国、德国、巴西、阿根廷设立子、分公司，通过欧洲化学品Reach等资质认证，在全球最大、准入最严的农药市场巴西完成草甘膦自主登记，同陶氏、联合利华等世界强企业建立长期合作伙伴关系，70%的产品远销亚欧美非个国家和地区。
长期以来，我国电子化工材料等高端产品高度依赖进口。近3年来，兴发集团自主开发了电子级磷酸产品，打破国外技术垄断，不仅为“中国芯”提供重要支撑，还出口韩、日、欧、美等发达国家和地区；开发和生产的电子级硫酸，其金属离子含量小于20ppt，成为国内首家拥有ppt级硫酸生产企业。
目前，兴发集团正加快开发电子级氢氟酸等产品，着力打造全国最具竞争力的微电子新材料产业基地，主攻国际市场。
三聚磷酸钠是兴发集团的磷酸盐系列主打产品，过去以国内市场为主。为了进*国际市场，兴发集团根据国际顶尖客户宝洁公司的需求，组织研发团队开展技术攻关，最终达到该公司对产品水合速度的23项指标要求，远远高于当时国家规定的5项指标要求，成功进入世界三大洗涤剂采购系统。
*建引领惠民兴发
作为县属国有企业，兴发集团坚定不移加强*的建设，充分发挥国有企业*治优势、制度优势、组织优势，高举红色旗帜、激发红色动力，坚持*治定力，确保企业始终沿着中国特色现代国有企业方向前进，以高质量*建推动高质量发展。
坚定落实中央部署，将绿色发展作为价值总导向。*的十八大将生态文明建设纳入中国特色社会主义事业总体布局，特别是习近平总书记关于长江经济带发展作出重要指示后，兴发集团深刻领会习近平生态文明思想精神实质，强化“四个意识”，准确把握发展与保护的辩证关系、经济利益与社会责任的辩证关系，将社会责任牢牢扛在肩上。
坚持*委把关定向，确立*委会在企业发展中的主导地位，建立*委会把关定向、董事会依法决策、监事会强化监督、总经理办公会抓落实的“四位一体”决策运行机制。定期召开*委会对“三重一大”等重要事项进行讨论，确保中央决策部署及省市工作要求落实到企业发展的方方面面。特别是年以来，在投入巨资实施安全环保提档升级过程中，部分股东认为“环保投入大，短期收益低，经济不划算”。集团*委坚守底线、一锤定音，最终决定投入环保专项资金12亿元，在沿江化工企业中带头搬、主动改、加快转，赢得了发展主动权。
坚持*建搭台、群团唱戏、*员示范，构建“条块结合、纵横互动”的组织动员网络，围绕转型升级、提质增效、绿色发展广泛开展系列活动。集团创建*员示范岗55个、先锋团队8个、*建示范点5个，*员干部在车间、班组、矿段一线争当践行绿色发展理念的排头兵。能管中心*支部组成技术攻关先锋队，成功破解*磷清洁生产困局。有机硅分厂*员职工李书兵提出的装置技改建议被采纳和实施后，每年节约成本过千万元。
兴发集团积极履行社会责任，稳步提高职工薪酬福利，员工薪酬每年保持5.34%的增速；持续为职工提供团购房，发放贷款利息补贴万元；为名核心技术、管理层员工实施股权激励万股。
兴发集团始终把社会公益事业作为自己的责任和义务,积极支持社会公益事业和精准扶贫。向兴山教育捐款达万元、社会捐赠万元；承担和建设供水项目，解决了兴山县6个乡镇、8万人的安全饮水问题；投入万元支持精准扶贫事业，帮助2个帮扶村户全部脱贫销号，荣膺湖北省扶贫开发工作先进集体。疫情期间，企业提出不裁员、一线员工不减薪、工厂不停产，不仅确保了职工健康安全和生产稳定供应，还向社会无偿捐赠消杀物资余吨，减免店铺租金万元，发动职工爱心捐款万元，获评湖北省抗击疫情先进集体。
千年潮未落，风起再扬帆。长江哺育了一代代中华儿女，滋养着泱泱五千年中华文明。确保一江清水向东流，既是肩负的历史重任，也是难得的历史机遇。继往开来的兴发人必将牢记嘱托，感恩奋进，跨越争先，凤凰涅槃。
徐岩蔡亮图片
兴发集团来源
中国化工报
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编辑｜吴娱编审｜李斌熊勤终审
邹远景
兴山县融媒体中心官方出品
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和美兴山精彩连连看奋战七十天，半年争进位。这个会议上锁定目标任务
我们不怕牺牲也不怕流血
这波学习热潮燃遍兴山
郑万高铁兴山段要铺轨了……
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